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集團簡介

為保護和改善環(huán)境,防治污染和其他公害,保障公眾健康,推進生態(tài)文明建設(shè),促進經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展。節(jié)約和循環(huán)利用資源、保護和改善環(huán)境、促進人與自然和諧的經(jīng)濟、技術(shù)政策和措施,使經(jīng)濟社會發(fā)展與環(huán)境保護相協(xié)調(diào)。

下屬各單位、機關(guān)各部門認真組織學(xué)習(xí)熊良虎在集團公司機關(guān)全體干部職工會上的講話精神

2017-03-04

2月27日上午,集團公司董事長、黨委書記熊良虎在旺都辦公樓主持召開機關(guān)全體干部職工會議,對集團機關(guān)遷址情況進行了通報,并就當(dāng)前重點工作進行了安排部署。連日來,下屬各單位、機關(guān)各部門按照陜環(huán)司發(fā)〔2017〕6號文件要求,積極組織廣大干部職工認真學(xué)習(xí)講話精神,深刻領(lǐng)會核心要義,全面落實相關(guān)要求,為全年順利實現(xiàn)既定工作目標(biāo),打下了良好基礎(chǔ)。

綜合辦公室:通過傳真、信函、短信等方式,及時向省直部門、股東單位、合作伙伴告知遷址有關(guān)情況,并在集團公司網(wǎng)站、微信、微博等平臺進行了公告,瀏覽量超過15000人次。同時,對集團機關(guān)相關(guān)后勤人員進行了安保知識教育,落實專人24小時進行值守,確保了新辦公場所的日常安全。在老辦公區(qū)域,對移交中興百綠公司的資產(chǎn)進行了逐一盤點登記造冊。綜合辦公室全體員工站在新起點,決心以本次學(xué)習(xí)董事長講話精神為契機,全面加強辦文、辦會、辦事能力,切實提高服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機關(guān)、服務(wù)下屬單位水平,實現(xiàn)工作無縫對接,全力維護機關(guān)日常秩序,確保各項重點工作有序推進。

規(guī)劃發(fā)展部:通過電話、短信、QQ等方式,及時與省內(nèi)外合作伙伴進行了對接,維護了溝通交流渠道。規(guī)劃發(fā)展部全體員工認為,董事長的講話催人奮進、備受鼓舞,貫徹落實好講話精神,對于做好各項工作具有極其重要的意義。下一步,規(guī)劃發(fā)展部將持續(xù)加強作風(fēng)建設(shè)、積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、深入基層調(diào)研交流,有效改善集團投資與項目管理現(xiàn)狀。

企業(yè)管理部:營業(yè)執(zhí)照變更正在進行中。企管部全體員工認為,要及時適應(yīng)環(huán)境,迅速進入狀態(tài),以更加飽滿的熱情投入到今后工作中去,爭取新環(huán)境有新作為。同時,將利用一切機會,向周邊優(yōu)秀企業(yè)學(xué)習(xí),不斷提升集團管控水平。

人力資源部:通過電話、短信等方式,將集團機關(guān)聯(lián)系方式及時向省委組織部、省國資委黨委等有關(guān)部門進行了報告。人力資源部全體員工表示,將充分發(fā)揮好職能作用,指導(dǎo)集團下屬各黨支部全面加強基層黨組織建設(shè),教育引導(dǎo)廣大黨員職工充分發(fā)揮模范帶頭作用,為集團迅速做強做優(yōu)做大提供堅強組織保證。

科技部(研究院公司):要求全體員工要時刻與集團公司保持高度統(tǒng)一,不斷提高政治思想覺悟,樹立嚴謹細致的工作作風(fēng),培養(yǎng)積極向上的精神狀態(tài),為集團科技創(chuàng)新工作貢獻應(yīng)有力量。

黨委工作部:全體員工一致認為,熊良虎同志的重要講話回顧了集團成立以來的發(fā)展歷程,對當(dāng)前及今后一段時期的重要工作提出了具體要求,表達了對新起點下開創(chuàng)新成績的殷切希望。黨委工作部將以實際行動全面貫徹落實講話精神,積極推動黨建工作實現(xiàn)新突破,為集團快速發(fā)展提供有力思想保證、輿論支持和精神動力。

紀檢監(jiān)察室:通過電話、郵箱、短信、微信四種途徑,與省國資委紀委相關(guān)部門進行了聯(lián)系。全體員工一致認為,集團創(chuàng)業(yè)兩年來,不畏困難、艱苦奮斗、頑強拼搏,取得的成績實屬不易。今后,監(jiān)察室員工將以新的姿態(tài)、新的精神面貌,積極投入到各項工作中,為打造“中國環(huán)保產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)”增磚添瓦。

群眾工作部:已通過便函將集團機關(guān)信息變更情況告知了省國資委群眾工作處、省能源化工地質(zhì)工會等相關(guān)業(yè)務(wù)部門。下一步,群工部將切實解決自身存在的問題,發(fā)揮職能,著力加強工會建設(shè),維護好廣大干部職工的切身利益。

中圣公司:要求全體員工要認真學(xué)習(xí)貫徹講話精神,努力做到“九個全面”,即,全面加強黨的建設(shè)、全面完成經(jīng)營任務(wù)、全面抓好安全生產(chǎn)、全面抓好產(chǎn)品質(zhì)量管理、全面弘揚企業(yè)文化、全面完善人才制度、全面啟動文明單位創(chuàng)建、全面推進體制機制改革、全面加大對分公司(事業(yè)部)的扶持力度。

監(jiān)理公司:要求全體員工要以學(xué)習(xí)講話精神為契機,明確目標(biāo),逐級分解,逐人落實,進一步將目標(biāo)責(zé)任落實到部門、到項目、到員工、到時間節(jié)點,并拿出具體措施,推動項目進展,確保任務(wù)完成,為監(jiān)理公司做強做大而不懈努力奮斗!

固廢公司:要求全體員工要深刻領(lǐng)會講話精神,提高認識,迅速把思想和行動統(tǒng)一到集團公司各項決策部署上來,奮力實現(xiàn)一季度開門紅。

監(jiān)測公司:決心以本次學(xué)習(xí)講話為契機,創(chuàng)新發(fā)展思路,勇于擔(dān)當(dāng)、追趕超越,努力抓好2017年各項工作,將監(jiān)測公司經(jīng)營管理工作提升到新高度,為創(chuàng)造輝煌明天而努力奮斗。

新能源公司:要求全體員工要認真梳理當(dāng)前工作存在的問題,制定切實可行的措施,強化管控,夯實責(zé)任,提高效率,確保各個項目如期完工。

國源公司:以本次學(xué)習(xí)講話精神為契機,深入開展“六學(xué)五樹四主動”能力建設(shè)主題活動,狠抓制度建設(shè),積極轉(zhuǎn)變作風(fēng),力爭完成全年各項指標(biāo)任務(wù)。

大秦公司:將充分借鑒集團機關(guān)搬遷經(jīng)驗,扎實做好各項工作銜接,嚴格落實各項規(guī)章制度,求真務(wù)實,埋頭苦干,確保工作任務(wù)落到實處。

智信公司:要求全體員工要結(jié)合講話所提要求,主動對標(biāo)集團公司和兄弟單位,不斷尋求并學(xué)習(xí)可借鑒的經(jīng)驗,集中力量推進各項重點工作,爭取實現(xiàn)跨越式發(fā)展。

投資公司:一致認為講話很接地氣,備受鼓舞。下一步,投資公司將把學(xué)習(xí)貫徹講話精神作為當(dāng)前首要政治任務(wù)來抓,以學(xué)習(xí)貫徹講話精神為抓手,全力推進當(dāng)前工作。

保隆公司:全體員工對集團兩年來的發(fā)展歷程有了更加深刻的了解,深感創(chuàng)業(yè)艱難,決心在今后的工作中,嚴格按照集團公司各項要求,不忘初心,奮發(fā)有為,繼續(xù)前行,以良好的精神狀態(tài)和嶄新的工作風(fēng)貌,集中精力投入到2017年具體的工作中。

環(huán)諾公司:通過學(xué)習(xí)討論,全體員工一致表示,要充分學(xué)習(xí)和發(fā)揚集團創(chuàng)業(yè)初期極高的工作熱情,不怕艱難去解決一切困難,確保環(huán)諾公司順利啟動運營,圓滿完成2017年目標(biāo)任務(wù)。

鼎豐礦業(yè)公司:全體員工一致表示,要結(jié)合公司目前工作實際情況,及時調(diào)整心態(tài)、轉(zhuǎn)變角色,全身心投入到2017年工作中。

榆林分公司:要求全體員工要統(tǒng)一思想,主動擔(dān)當(dāng),創(chuàng)造性開展工作,充分發(fā)揮各方優(yōu)勢,不等不靠,不推不拖,努力為公司的效益提升、質(zhì)量提升、業(yè)績提升貢獻應(yīng)有力量。



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